Официальный представитель «КонсультантПлюс»
Издательство «Главная Книга» подготовила для своих подписчиков новый семинар «Пособия: как оформить, выплатить и возместить». Карта с кодом доступа к сервису была вклеена в журнал «Главная книга», 2016, № 13. Изучить семинар можно на этой странице сайта издательства «Главная Книга». Обратите внимание на полный список семинаров, доступных бесплатно для подписчиков.
Уточнить подробности по стоимости подписки и регулярности издания можно на этой странице, по телефону (812) 320‐44‐22 доб. 2038 или по почте T.Vinogradova@compaslidera.ru (Татьяна Виноградова).
Также рекомендуем ознакомиться с акцией по предоставлению скидки на подписку 2017 года - от 20 до 40% при оплате до конца 2016 года.
Семинар подготовила Елена Алексеевна Шаповал, кандидат юридических наук, доцент кафедры трудового права и социального обеспечения Всероссийского государственного университета юстиции.
Программа семинара:
- Кто имеет право на социальные пособия:
- Застрахованные лица: основы;
- Трудовой договор раньше выхода на работу или наоборот: как платить пособие;
- Выплата пособия работнику, если трудовой договор с ним аннулирован;
- Выплата пособия сотруднику, заболевшему в последний день работы;
- Выплата пособия уволившемуся работнику;
- Выплата пособия работнику, заболевшему во время отпуска с последующим увольнением;
- Выплата пособия работнику, заболевшему в день завершения действия срочного трудового договора;
- Гражданско-правовой договор и пособия;
- Каким иностранцам положены все российские пособия, а каким не положены вообще;
- «Временно-пребывающие» пособия: общие условия назначения;
- «Временно-пребывающие» пособия: проверяем период уплаты взносов.
- Порядок заполнения листка нетрудоспособности:
- Признаки подлинности бланка листка;
- Общие правила оформления листка. Последствия ошибок в нем;
- Когда выдается и как оформляется дубликат больничного;
- «Врачебный» раздел листка: дата выдачи, причина нетрудоспособности;
- «Врачебный» раздел листка: сведения о работодателе;
- «Врачебный» раздел листка: нарушения режима, освобождение от работы;
- Заполнение листка работодателем;
- Подписание листка работодателем;
- Исправление ошибок в разделе для работодателя;
- Если больничный выдан за границей;
- Справка о сумме заработка:
- Кому надо выдавать справки о сумме заработка;
- Если справку просит действующий работник;
- Сколько справок выдать, если человек работал по нескольким трудовым договорам;
- Заполняем разделы 1 и 2 справки;
- Заполняем раздел 3 справки: основные строки;
- Заполняем раздел 3 справки: дополнительные строки;
- Заполняем раздел 4 справки;
- Копия справки о сумме заработка: как правильно заверить;
- Что делать, если справки нет;
- Кто отвечает за недостоверность сведений в справке;
- Пособие по временной нетрудоспособности: расчетный период и средний заработок:
- Расчетный период: общее правило;
- Замена лет расчетного периода: когда;
- Замена лет расчетного периода: как;
- Замена лет расчетного периода: нестандартные случаи;
- Выплаты, учитываемые при расчете пособия;
- Максимальная сумма выплат, участвующая в расчете;
- Азы расчета фактического среднего дневного заработка;
- Минимально гарантированный средний заработок;
- Пример. Расчет среднего дневного заработка для выплаты пособия сотруднику с неполным рабочим временем;
- Как применять северный коэффициент при расчете минимально гарантированного среднего заработка;
- Пособие по временной нетрудоспособности: страховой стаж:
- Страховой стаж и размер пособия;
- Подтверждение страхового стажа;
- Непрерывный трудовой стаж и страховой стаж;
- Северный стаж;
- Военный стаж;
- Пример. Подсчет стажа при расчете пособия для работника, уволившегося с военной службы до 01.01.2007;
- Заграничный стаж;
- Подсчитываем страховой стаж: алгоритм;
- Подсчитываем страховой стаж: совместители;
- Пособие по временной нетрудоспособности: основания для снижения:
- Неявка на осмотр и нарушение режима лечения;
- Нарушение режима: оценка уважительности причины;
- Пример. Оформление приказа о назначении пособия по временной нетрудоспособности в полном размере при наличии уважительной причины нарушения режима;
- Нарушение режима: если причина неуважительная;
- Пример. Документальное оформление снижения пособия по временной нетрудоспособности из-за нарушения режима;
- Нарушение режима: выход на работу по просьбе работодателя;
- Заболевание вследствие опьянения.
- Продолжительность выплаты пособия при болезни самого работника:
- Максимальный срок, на который может быть оформлен больничный;
- За какие дни надо выплачивать пособие: общее правило;
- Периоды, за которые пособие не назначают;
- Период выплаты пособия при трудовом договоре на срок до 6 месяцев и при аннулировании трудового договора;
- Период выплаты пособия работнику-инвалиду.
- Пособие по временной нетрудоспособности: нюансы выплаты:
- Три дня за счет работодателя, остальное — за счет ФСС: как это работает;
- Три дня за счет работодателя, остальное — за счет ФСС: пересекающиеся больничные;
- Пример. Как оплатить пересекающиеся больничные, если один выдан в связи с уходом за больным ребенком, а второй — в связи с болезнью матери;
- Если сотрудник отработал весь день и этим же днем оформил больничный;
- Если сотрудник отработал часть дня и этим же днем оформил больничный.
- Пособие по уходу за членом семьи:
- Пособие при карантине;
- Пособие по уходу за больным членом семьи: общие правила;
- Пример. Расчет количества дней для назначения пособия по уходу, если ребенок, страдающий тяжелым заболеванием, также переносил в течение года другие болезни;
- Пособие по уходу за больным членом семьи: размер;
- Пример. Расчет пособия по уходу за больным ребенком, если лечение было амбулаторным и стационарным;
- Пособие по уходу за больным ребенком, если его возраст изменился;
- Пособие по уходу за больным ребенком, если о нем заботились разные члены семьи;
- Пример. Расчет количества дней для назначения пособия по уходу за больным ребенком, если родители заботились о нем по очереди;
- Пособие по уходу, если периоды болезни двух детей совпали;
- Пособие по уходу, если периоды болезни двух детей пересеклись.
- Пособие по беременности и родам:
- За какой период выплачивать пособие;
- Декрет или продолжение работы?
- Декрет в период отпуска по уходу за ребенком. Досрочный выход из декрета;
- «Срочное» пособие;
- Расчет пособия: формула;
- Расчет пособия: исключаемые периоды;
- Расчет пособия: минимально гарантированный средний дневной заработок;
- Расчет пособия: максимальный средний дневной заработок;
- Расчет пособия: размер и страховой стаж.
- Пособие по уходу за ребенком:
- Кому положен отпуск по уходу;
- «Неполная» работа во время отпуска по уходу: основы;
- «Неполная» работа во время отпуска по уходу: основной оплачиваемый отпуск;
- Отпуск по уходу и срочный трудовой договор;
- Документы для назначения пособия по уходу;
- Расчет пособия по уходу;
- Как выплачивать пособие по уходу.
- Пособия совместителям:
- Работник — внутренний совместитель;
- Нетрудоспособность или декрет внешнего совместителя: простая ситуация;
- Нетрудоспособность или декрет внешнего совместителя: ситуация посложнее;
- Нетрудоспособность или декрет внешнего совместителя: самая сложная ситуация;
- Пособие по уходу за ребенком для внешнего совместителя.
- Пособия работникам-чернобыльцам:
- Льготы для чернобыльцев до и после 1 июля 2016 г.: основы;
- Льготы для чернобыльцев до и после 1 июля 2016 г.: декрет и детское пособие.